（2010年4月(yuè)21日中共中央政治局常委會會議(yì)審議(yì)批準　2010年6月(yuè)4日中共中央發布　2019年11月(yuè)29日中共中央政治局會議(yì)修訂）

　　第一章(zhāng)　總則

　　第一條　爲了(le)深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，貫徹落實新時(shí)代黨的(de)建設總要求和(hé)新時(shí)代黨的(de)組織路線，堅持和(hé)完善中國特色社會主義制度、推進國家治理(lǐ)體系和(hé)治理(lǐ)能力現代化(huà)，切實加強和(hé)改進機關黨的(de)工作，充分(fēn)發揮機關基層黨組織作用(yòng)，推動機關治理(lǐ)和(hé)各項事業發展，根據《中國共産黨章(zhāng)程》和(hé)有關黨内法規，制定本條例。

　　第二條　機關基層黨組織在上級黨的(de)委員(yuán)會或者黨的(de)機關工作委員(yuán)會和(hé)本單位黨組（黨委）（包括不設黨組、黨委的(de)單位領導班子，下(xià)同）領導下(xià)，協助本單位負責人(rén)完成任務，改進工作，對(duì)包括本單位負責人(rén)在内的(de)每個(gè)黨員(yuán)進行教育、管理(lǐ)、監督，不領導本單位業務工作。

　　第三條　機關基層黨組織必須高(gāo)舉中國特色社會主義偉大(dà)旗幟，以馬克思列甯主義、毛澤東思想、鄧小平理(lǐ)論、“三個(gè)代表”重要思想、科學發展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想爲指導，堅持黨的(de)基本理(lǐ)論、基本路線、基本方略，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做(zuò)到“兩個(gè)維護”，以黨的(de)政治建設爲統領，以提升組織力爲重點，以黨支部建設爲基礎，全面提高(gāo)機關黨的(de)建設質量，在深入學習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習(xí)近平同志爲核心的(de)黨中央保持高(gāo)度一緻上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，建設讓黨中央放心、讓人(rén)民群衆滿意的(de)模範機關，促進本單位各項工作任務的(de)完成。

　　第四條　機關基層黨組織工作應當遵循以下(xià)原則：

　　（一）堅持和(hé)加強黨的(de)全面領導，旗幟鮮明(míng)講政治，把政治标準、政治要求貫徹到工作全過程和(hé)事業發展各方面；

　　（二）堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，抓住“關鍵少數”、管好“絕大(dà)多(duō)數”，始終保持黨的(de)先進性和(hé)純潔性；

　　（三）堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群衆，推動黨建工作與業務工作深度融合、相互促進；

　　（四）堅持以上率下(xià)，發揮領導機關和(hé)領導幹部示範引領作用(yòng)；

　　（五）堅持繼承和(hé)創新相結合，增強機關黨建工作實效。

　　第二章(zhāng)　組織設置

　　第五條　機關黨員(yuán)100人(rén)以上的(de)，設立黨的(de)基層委員(yuán)會。黨員(yuán)不足100人(rén)的(de)，因工作需要，經上級黨組織批準，也(yě)可(kě)以設立黨的(de)基層委員(yuán)會。黨的(de)基層委員(yuán)會由黨員(yuán)大(dà)會或者黨員(yuán)代表大(dà)會選舉産生，每屆任期一般爲5年。

　　機關黨的(de)代表大(dà)會代表實行任期制。

　　第六條　機關黨員(yuán)50人(rén)以上、100人(rén)以下(xià)的(de)，設立黨的(de)總支部委員(yuán)會。黨員(yuán)不足50人(rén)的(de)，因工作需要，經上級黨組織批準，也(yě)可(kě)以設立黨的(de)總支部委員(yuán)會。黨的(de)總支部委員(yuán)會由黨員(yuán)大(dà)會選舉産生，每屆任期一般爲3年。

　　第七條　機關正式黨員(yuán)3人(rén)以上的(de)，成立黨支部。正式黨員(yuán)7人(rén)以上的(de)黨支部，設立支部委員(yuán)會；正式黨員(yuán)不足7人(rén)的(de)黨支部，設1名書(shū)記，必要時(shí)可(kě)以設1名副書(shū)記。黨的(de)支部委員(yuán)會和(hé)不設支部委員(yuán)會的(de)支部書(shū)記、副書(shū)記，每屆任期一般爲3年。

　　第八條　機關基層黨組織應當嚴格執行任期制度，任期屆滿按期進行換屆選舉。書(shū)記、副書(shū)記選舉産生後，報上級黨組織批準。

　　機關黨的(de)基層委員(yuán)會和(hé)不設黨的(de)基層委員(yuán)會的(de)總支部委員(yuán)會的(de)書(shū)記，應當由本單位黨員(yuán)負責人(rén)擔任。黨員(yuán)人(rén)數和(hé)直屬單位較多(duō)的(de)機關黨的(de)基層委員(yuán)會，設專職副書(shū)記。黨支部書(shū)記原則上由本單位黨員(yuán)主要負責人(rén)擔任。書(shū)記、副書(shū)記在任期内職務變動，應當征得(de)上級黨組織同意。

　　第九條　機關黨的(de)基層委員(yuán)會應當設立機關黨的(de)紀律檢查委員(yuán)會。機關黨的(de)紀律檢查委員(yuán)會書(shū)記由機關黨的(de)基層委員(yuán)會副書(shū)記擔任。機關黨的(de)總支部委員(yuán)會和(hé)支部委員(yuán)會設立紀律檢查委員(yuán)。

　　機關黨的(de)紀律檢查委員(yuán)會在同級機關黨的(de)基層委員(yuán)會和(hé)上級機關紀檢監察工作委員(yuán)會雙重領導下(xià)進行工作，接受派駐紀檢監察組的(de)業務指導和(hé)監督檢查。

　　第三章(zhāng)　基本職責

　　第十條　機關黨的(de)基層委員(yuán)會（含不設黨的(de)基層委員(yuán)會的(de)總支部委員(yuán)會、支部委員(yuán)會）的(de)基本職責是：

　　（一）深入學習(xí)和(hé)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅持和(hé)落實中國特色社會主義根本制度、基本制度、重要制度，宣傳和(hé)執行黨的(de)路線、方針、政策，宣傳和(hé)執行黨中央、黨的(de)上級組織和(hé)本組織的(de)決議(yì)，充分(fēn)發揮黨組織戰鬥堡壘作用(yòng)和(hé)黨員(yuán)先鋒模範作用(yòng)，積極創先争優，團結、組織黨内外幹部和(hé)群衆，努力完成本單位所擔負的(de)任務。

　　（二）推進“兩學一做(zuò)”學習(xí)教育常态化(huà)制度化(huà)，組織黨員(yuán)深入學習(xí)黨的(de)創新理(lǐ)論，學習(xí)黨的(de)路線、方針、政策和(hé)決議(yì)，學習(xí)黨的(de)基本知識和(hé)黨史、新中國史、改革開放史，學習(xí)黨章(zhāng)黨規黨紀和(hé)國家法律法規，學習(xí)業務知識和(hé)經濟、政治、文化(huà)、社會、生态文明(míng)等各方面知識。

　　（三）對(duì)黨員(yuán)進行教育、管理(lǐ)、監督和(hé)服務，嚴格黨的(de)組織生活，維護和(hé)執行黨的(de)紀律，監督黨員(yuán)切實履行義務，保障黨員(yuán)權利不受侵犯。監督黨員(yuán)幹部和(hé)其他(tā)任何工作人(rén)員(yuán)嚴格遵守國家法律法規，加強黨風廉政建設，堅決同各種違紀違法行爲作鬥争。

　　（四）密切聯系群衆，經常了(le)解群衆對(duì)黨員(yuán)、黨的(de)工作的(de)批評和(hé)意見，了(le)解群衆訴求，維護群衆正當權利和(hé)利益。

　　（五）對(duì)要求入黨的(de)積極分(fēn)子進行教育、培養和(hé)考察，做(zuò)好發展黨員(yuán)工作。

　　（六）做(zuò)好思想政治工作和(hé)意識形态工作，推進機關社會主義精神文明(míng)建設，培育和(hé)踐行社會主義核心價值觀。

　　（七）協助黨組（黨委）管理(lǐ)機關基層黨組織和(hé)群團組織的(de)幹部；配合組織人(rén)事部門對(duì)機關領導幹部進行考察、考核和(hé)民主評議(yì)，對(duì)機關幹部的(de)選拔任用(yòng)和(hé)獎懲提出意見。

　　（八）領導機關工會、共青團、婦女(nǚ)組織等群團組織，支持這(zhè)些組織依照(zhào)各自的(de)章(zhāng)程獨立負責地開展工作。

　　（九）按照(zhào)黨組織的(de)隸屬關系，領導直屬單位黨的(de)工作。

　　第十一條　機關黨的(de)紀律檢查委員(yuán)會的(de)職責是監督、執紀、問責，主要包括：

　　（一）維護黨章(zhāng)和(hé)其他(tā)黨内法規，經常對(duì)黨員(yuán)進行遵守紀律的(de)教育，作出關于維護黨紀的(de)決定。

　　（二）檢查黨組織和(hé)黨員(yuán)貫徹執行黨的(de)路線、方針、政策和(hé)決議(yì)的(de)情況，對(duì)黨組織和(hé)黨員(yuán)領導幹部履行職責、行使權力進行監督。

　　（三）協助機關黨的(de)基層委員(yuán)會推進全面從嚴治黨、加強黨風建設和(hé)組織協調反腐敗工作。

　　（四）受理(lǐ)處置黨員(yuán)群衆檢舉舉報，開展談話(huà)提醒、約談函詢。

　　（五）按照(zhào)有關規定，檢查、處理(lǐ)黨組織和(hé)黨員(yuán)違反黨章(zhāng)和(hé)其他(tā)黨内法規的(de)案件，決定或者取消對(duì)這(zhè)些案件中的(de)黨員(yuán)的(de)處分(fēn)；進行問責或者提出責任追究的(de)建議(yì)。

　　（六）受理(lǐ)黨員(yuán)控告和(hé)申訴；保障黨員(yuán)權利。

　　第四章(zhāng)　黨的(de)政治建設

　　第十二條　機關基層黨組織必須把黨的(de)政治建設擺在首位，落實黨的(de)政治建設責任，推動黨和(hé)國家機關彰顯政治屬性，在加強黨的(de)政治建設上帶好頭、作示範。

　　第十三條　堅持以黨的(de)創新理(lǐ)論武裝頭腦(nǎo)，引導黨員(yuán)、幹部學深悟透、融會貫通(tōng)、真信笃行，自覺做(zuò)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的(de)堅定信仰者、忠實實踐者。把不忘初心、牢記使命作爲加強黨的(de)建設的(de)永恒課題和(hé)全體黨員(yuán)、幹部的(de)終身課題，形成長(cháng)效機制，錘煉黨員(yuán)、幹部忠誠幹淨擔當的(de)政治品格。發揮領導幹部領學促學作用(yòng)，提高(gāo)黨員(yuán)、幹部運用(yòng)黨的(de)創新理(lǐ)論指導實踐、推動工作的(de)能力。有計劃地對(duì)年輕幹部進行理(lǐ)想信念宗旨教育。

　　第十四條　堅持黨的(de)政治領導，教育引導黨員(yuán)、幹部堅決做(zuò)到“兩個(gè)維護”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志爲核心的(de)黨中央保持高(gāo)度一緻。嚴明(míng)黨的(de)政治紀律和(hé)政治規矩，嚴肅黨内政治生活，發展積極健康的(de)黨内政治文化(huà)。加強對(duì)黨忠誠教育，落實“四個(gè)服從”，嚴格執行重大(dà)事項請示報告制度。

　　第十五條　提高(gāo)政治能力，強化(huà)政治擔當，強化(huà)制度執行力，推動黨的(de)主張和(hé)決策部署轉化(huà)爲本單位本領域的(de)政策法規、制度措施，提升治理(lǐ)效能。發揚鬥争精神，有效防範化(huà)解風險。堅持全心全意爲人(rén)民服務的(de)根本宗旨，貫徹黨的(de)群衆路線，完善黨員(yuán)、幹部聯系群衆制度，爲群衆辦實事、解難事。

　　第十六條　堅決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(yuè)主義和(hé)奢靡之風，教育引導黨員(yuán)、幹部堅持實事求是的(de)思想路線，樹立正确政績觀，把對(duì)上負責和(hé)對(duì)下(xià)負責一緻起來(lái)，轉變作風，真抓實幹。

　　第十七條　圍繞黨和(hé)國家重要工作部署以及本單位業務工作，針對(duì)機關工作人(rén)員(yuán)思想情況，做(zuò)好思想政治工作。對(duì)機關工作人(rén)員(yuán)進行政治理(lǐ)論教育，愛(ài)國主義、集體主義、社會主義教育，形勢政策教育，紀律和(hé)廉政教育，政治品德、職業道德、社會公德、家庭美(měi)德教育，引導機關工作人(rén)員(yuán)弘揚優良傳統作風，保持爲民務實清廉的(de)政治本色。将解決思想問題與解決實際問題相結合，增強思想政治工作實效。定期向黨的(de)機關工作委員(yuán)會和(hé)本單位黨組（黨委）彙報機關思想政治工作情況，提出改進工作的(de)意見和(hé)建議(yì)。

　　第五章(zhāng)　黨員(yuán)隊伍建設

　　第十八條　機關基層黨組織應當堅持集中教育和(hé)經常性教育相結合、組織培訓和(hé)個(gè)人(rén)自學相結合，提高(gāo)機關黨員(yuán)學習(xí)教育的(de)針對(duì)性和(hé)實效性。組織黨員(yuán)和(hé)黨組織領導班子成員(yuán)每年參加集中培訓。組織黨員(yuán)認真參加黨内集中學習(xí)教育。落實黨員(yuán)領導幹部講黨課制度。

　　第十九條　嚴格執行黨的(de)組織生活制度，确保黨的(de)組織生活經常、認真、嚴肅。開好民主生活會和(hé)組織生活會，認真開展批評和(hé)自我批評。經常分(fēn)析黨員(yuán)思想狀況，提高(gāo)“三會一課”質量，落實談心談話(huà)、民主評議(yì)黨員(yuán)和(hé)主題黨日等制度，完善重溫入黨誓詞、入黨志願書(shū)等活動。黨員(yuán)領導幹部應當自覺參加雙重組織生活，推動所在黨支部建設成爲先進黨支部。穩妥有序處置不合格黨員(yuán)。

　　第二十條　做(zuò)好黨員(yuán)服務工作，建立健全黨内關懷幫扶長(cháng)效機制。關心黨員(yuán)思想、學習(xí)、工作和(hé)生活，了(le)解黨員(yuán)需求，及時(shí)反映涉及黨員(yuán)切身利益的(de)重要情況。關心關愛(ài)因公殉職、犧牲黨員(yuán)的(de)家庭和(hé)因公傷殘黨員(yuán)。認真做(zuò)好離退休幹部職工黨員(yuán)、流動黨員(yuán)的(de)服務工作，爲生活困難黨員(yuán)提供幫助。

　　第二十一條　組織開展創建黨員(yuán)先鋒崗、争當服務群衆标兵(bīng)、黨員(yuán)承諾踐諾等活動，鼓勵黨員(yuán)到社區(qū)爲群衆服務，引導和(hé)激勵黨員(yuán)帶頭貫徹落實黨中央決策部署、做(zuò)好本職工作、完成急難險重任務，帶動機關工作人(rén)員(yuán)建功新時(shí)代、争創新業績。

　　第二十二條　堅持把政治标準放在首位，按照(zhào)控制總量、優化(huà)結構、提高(gāo)質量、發揮作用(yòng)的(de)總要求和(hé)有關規定發展黨員(yuán)，嚴格發展程序，嚴肅工作紀律。

　　第六章(zhāng)　黨内民主和(hé)監督

　　第二十三條　機關基層黨組織必須堅持民主集中制，加強機關黨内基層民主建設，切實推進黨内民主，充分(fēn)發揮機關基層黨組織和(hé)廣大(dà)黨員(yuán)的(de)積極性、主動性、創造性，堅決維護黨的(de)集中統一。

　　第二十四條　堅持集體領導制度，凡屬重要事項都應當按照(zhào)集體領導、民主集中、個(gè)别醞釀、會議(yì)決定的(de)原則，由集體討(tǎo)論、按少數服從多(duō)數作出決定。機關基層黨組織負責人(rén)應當帶頭發揚民主，自覺接受黨員(yuán)監督。

　　第二十五條　尊重黨員(yuán)主體地位，保障黨員(yuán)民主權利，落實機關黨員(yuán)知情權、參與權、選舉權、監督權。推進黨務公開，健全黨内情況通(tōng)報制度、情況反映制度，暢通(tōng)黨員(yuán)參與討(tǎo)論黨内事務的(de)途徑，拓寬黨員(yuán)表達意見渠道。機關基層黨組織討(tǎo)論決定重要事項前，應當充分(fēn)聽(tīng)取黨員(yuán)的(de)意見。

　　第二十六條　機關基層黨組織應當加強對(duì)黨員(yuán)特别是黨員(yuán)領導幹部的(de)日常監督，保證黨員(yuán)嚴格遵守黨章(zhāng)黨規黨紀、嚴格遵守和(hé)執行制度、做(zuò)到忠誠幹淨擔當，維護黨的(de)團結和(hé)統一，增強黨組織的(de)創造力、凝聚力、戰鬥力。

　　（一）定期檢查、通(tōng)報黨員(yuán)參加組織生活的(de)情況，向上級黨組織報告黨員(yuán)領導幹部參加雙重組織生活的(de)情況；

　　（二）督促開好黨員(yuán)領導幹部民主生活會，加強對(duì)本單位内設機構和(hé)直屬單位黨員(yuán)領導幹部民主生活會的(de)指導；

　　（三）機關基層黨組織專職副書(shū)記列席本單位黨員(yuán)領導幹部民主生活會和(hé)黨組（黨委）以及本單位負責人(rén)召開的(de)有關會議(yì)；

　　（四）了(le)解并掌握機關黨員(yuán)以及領導幹部的(de)思想、作風和(hé)工作情況，及時(shí)向上級黨組織和(hé)本單位黨組（黨委）反映；

　　（五）了(le)解黨員(yuán)、幹部落實廉政風險防控措施情況，發現問題及時(shí)向上級黨組織和(hé)本單位黨組（黨委）報告；

　　（六）每年至少召開1次機關黨員(yuán)幹部大(dà)會，聽(tīng)取本單位主要負責人(rén)通(tōng)報工作情況；

　　（七）做(zuò)好群衆來(lái)信來(lái)訪工作；

　　（八）支持黨員(yuán)行使監督權利，履行監督義務，防止各種形式的(de)打擊報複。

　　第二十七條　機關基層黨組織應當對(duì)黨員(yuán)、幹部平時(shí)多(duō)過問、多(duō)提醒，及時(shí)發現和(hé)糾正苗頭性、傾向性問題，問題嚴重的(de)向上級黨組織報告。對(duì)違犯黨紀的(de)黨組織和(hé)黨員(yuán)依規依紀恰當予以處理(lǐ)。

　　第七章(zhāng)　黨務工作人(rén)員(yuán)隊伍建設

　　第二十八條　機關基層黨組織根據工作需要，本著(zhe)有利于加強黨的(de)工作和(hé)精幹高(gāo)效的(de)原則，設置辦事機構，配備必要的(de)工作人(rén)員(yuán)。

　　第二十九條　堅持把黨務工作崗位作爲培養鍛煉幹部的(de)重要平台，注重選拔政治強、業務精、作風好的(de)幹部專兼職從事黨務工作，建設一支高(gāo)素質專業化(huà)的(de)機關黨務工作人(rén)員(yuán)隊伍。

　　第三十條　機關專職黨務工作人(rén)員(yuán)的(de)配備，一般占機關工作人(rén)員(yuán)總數的(de)1%至2%。機關工作人(rén)員(yuán)較少的(de)單位，應當保證有專人(rén)負責。機關黨建任務較重、工作力量不足的(de)單位，應當适當增加人(rén)員(yuán)。機關專職黨務工作人(rén)員(yuán)的(de)編制，列入機關行政編制。

　　第三十一條　按照(zhào)守信念、講奉獻、有本領、重品行的(de)要求，加強機關基層黨組織書(shū)記隊伍建設。以明(míng)确責任、考核監督、保障服務爲重點，加強對(duì)機關基層黨組織領導班子的(de)管理(lǐ)。定期安排機關黨務工作人(rén)員(yuán)特别是機關基層黨組織負責人(rén)輪訓。對(duì)新任機關基層黨組織負責人(rén)進行任職培訓。

　　第三十二條　有計劃地安排機關專職黨務工作人(rén)員(yuán)與行政、業務工作人(rén)員(yuán)之間的(de)雙向交流。把兼職的(de)黨務工作人(rén)員(yuán)開展黨務工作情況作爲幹部年度考核和(hé)評優評先的(de)重要參考。及時(shí)發現、表彰和(hé)宣傳機關黨務工作人(rén)員(yuán)中的(de)先進典型。

　　第八章(zhāng)　領導和(hé)保障

　　第三十三條　機關黨建工作在各級黨委領導下(xià)，由同級黨的(de)機關工作委員(yuán)會統一領導、單位黨組（黨委）具體領導和(hé)管理(lǐ)，有關部門各負其責、密切配合，形成工作合力。

　　第三十四條　黨的(de)機關工作委員(yuán)會統一領導所屬機關黨的(de)工作，指導督促各單位黨組（黨委）落實機關黨建主體責任。定期對(duì)各單位黨組（黨委）、機關基層黨組織、黨員(yuán)領導幹部落實機關黨建工作責任制、機關黨建重點工作和(hé)重要制度情況進行督查，及時(shí)向同級黨委報告有關情況。

　　機關紀檢監察工作委員(yuán)會作爲同級紀委監委的(de)派出機構，在同級紀委監委、黨的(de)機關工作委員(yuán)會雙重領導下(xià)，領導各單位機關黨的(de)紀律檢查委員(yuán)會工作。

　　第三十五條　黨組（黨委）領導機關和(hé)直屬單位黨組織的(de)工作，履行全面從嚴治黨主體責任。

　　黨組（黨委）應當定期研究機關黨建工作，督促落實各項任務。通(tōng)過機關基層黨組織了(le)解機關工作人(rén)員(yuán)的(de)思想情況，以及對(duì)重要決策和(hé)領導幹部廉潔自律等方面的(de)反映和(hé)意見，支持機關基層黨組織對(duì)黨員(yuán)特别是黨員(yuán)領導幹部進行監督。建立健全黨建工作制度體系，加強黨建工作保障。

　　黨組（黨委）主要負責人(rén)履行第一責任人(rén)職責，其他(tā)成員(yuán)按照(zhào)“一崗雙責”要求抓好職責範圍内黨建工作。黨組（黨委）每年在本單位一定範圍内通(tōng)報抓機關黨建工作情況、接受評議(yì)。

　　第三十六條　對(duì)黨組織關系實行屬地管理(lǐ)的(de)下(xià)級單位黨建工作，黨組（黨委）應當加強與其所在地黨委的(de)溝通(tōng)配合，及時(shí)研究解決重要問題。

　　對(duì)歸口領導或者管理(lǐ)的(de)單位黨建工作，黨組（黨委）應當加強監督指導，履行全面從嚴治黨相關責任。

　　第三十七條　機關黨的(de)基層委員(yuán)會（含不設黨的(de)基層委員(yuán)會的(de)總支部委員(yuán)會、支部委員(yuán)會）的(de)設置調整、換屆、委員(yuán)會組成以及機關黨的(de)紀律檢查委員(yuán)會的(de)組成，書(shū)記、副書(shū)記的(de)任免等，經黨組（黨委）討(tǎo)論決定後，報黨的(de)機關工作委員(yuán)會審批。

　　機關黨的(de)基層委員(yuán)會審批預備黨員(yuán)或者預備黨員(yuán)轉正，應當提前報黨組（黨委）討(tǎo)論決定。機關不設黨的(de)基層委員(yuán)會的(de)總支部委員(yuán)會、支部委員(yuán)會接收預備黨員(yuán)或者討(tǎo)論預備黨員(yuán)轉正，應當經黨組（黨委）審核把關後，報黨的(de)機關工作委員(yuán)會審批。

　　黨組（黨委）按照(zhào)幹部管理(lǐ)權限，討(tǎo)論決定處分(fēn)黨員(yuán)有關事項，在作出黨紀處分(fēn)決定前應當與派駐紀檢監察組交換意見。處分(fēn)決定生效後，有關處分(fēn)決定和(hé)材料應當按照(zhào)要求報機關紀檢監察工作委員(yuán)會備案。

　　第三十八條　落實機關黨建責任、加強機關黨建工作情況應當納入各單位領導班子以及領導幹部考核内容。地方各級黨委常委會每年至少聽(tīng)取1次黨的(de)機關工作委員(yuán)會的(de)工作彙報。

　　第三十九條　開展黨組織書(shū)記抓基層黨建述職評議(yì)考核工作。按照(zhào)有關規定，黨的(de)機關工作委員(yuán)會書(shū)記每年向同級黨委述職，機關基層黨組織書(shū)記每年向上級黨組織述職，接受評議(yì)考核。

　　第四十條　機關基層黨組織開展活動，所需财政資金列入本單位部門預算(suàn)，保障“三會一課”、主題黨日、黨員(yuán)和(hé)入黨積極分(fēn)子教育培訓、學習(xí)調研等需要。黨費主要作爲黨員(yuán)教育經費的(de)補充。

　　第九章(zhāng)　附則

　　第四十一條　本條例适用(yòng)于縣級以上各級黨的(de)機關、人(rén)大(dà)機關、行政機關、政協機關、監察機關、審判機關、檢察機關以及群團機關的(de)黨組織。黨組織關系在黨的(de)機關工作委員(yuán)會的(de)其他(tā)單位的(de)基層黨組織參照(zhào)本條例執行，另有規定的(de)從其規定。

　　第四十二條　本條例由中央組織部負責解釋。

　　第四十三條　本條例自發布之日起施行。